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펩시코는 어떻게 콜라회사에서 사회적기업이 됐나? 달고 짠 가공식품을 팔던 펩시코는 더 건강한 미래를 위해 어떤 트랜스포메이션 전략을 펼쳤을까요. 펩시코의 전 CEO 인드라 누이가 펩시코에 대한 부정적인 인식을 타계하기 위해 진행했던 전략에 대해 자세히 살펴보겠습니다. 김윤진 -
부잣집 티내는 이력서, 남자는 유리하고 여자는 불리하다니! 기업의 직원 채용에 관한 여러 연구에 따르면 기업은 주로 상류층의 지원자들을 뽑는 경향이 있다고 합니다. 그러나 여성의 경우, 부유한 배경이 오히려 불리하게 작용한다고 합니다. 왜 그럴까요? 관계자들이 직접 가짜 이력… 김윤진 -
무능한 남자들만 승진하는 걸 막으려면? 공격적이고, 자기주장이 강하고, 대담하고,거칠고, 자기 자신을 과신하는 편이라면 사람들은 당신이 ‘능력 있다’고 생각할 가능성이 높습니다. 남자일 경우 더 그렇죠 하지만 이런 특성들은 효과적인 리더십을 만드는 요… 김윤진 -
디지털 하겠다고 마법사 ‘간달프’로 변신 선언한 DBS 싱가포르의 은행 DBS가 디지털 트랜스포메이션에 걸맞는 직원 역량을 개발하기 위해 간달프 장학금과 백투스쿨 프로그램을 도입한 사례를 소개합니다. 배미정 -
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자신의 회사에 채용할 인재를 찾다가 직접 채용 사이트 만들어 떼돈 번 아랍인? 2000년 온라인 접속 인구가 전체의 1%도 되지 않던 아랍 세계에서 온라인 구인구직 사업을 시작해 등록 회사 수만개, 직원 3600만명의 회사로 성장한 베이트닷컴의 비결을 소개합니다. 김윤진 -
아름다운 여성은 믿을 수 없다? 외모는 취업에 영향을 줄까요, 주지 않을까요? 이제까지의 많은 연구들은 매력적인 외모가 직장을 구할 때 유리하게 작용한다고 입을 모아 밝혀 왔습니다. 신체적으로 매력적인 사람이 더 능력 있는 것으로 간주된다거나 매력적인… 최한나 -
지속가능한 협업의 코드, 리더의 역할 3가지 협업을 강조하는 기업 문화가 확산되고 있지만 정작 그 실행방법을 구체적으로 모르는 경우가 많습니다. 프랜체스코 지노교수가 제안하는 협업의 성공적인 실행 방법에 대해 알아봅니다. 이미영
