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피플 애널리틱스, 개인이 아닌 관계를 분석하라
2019-03-08
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이미영 에디터
이미영
동아일보 미래전략연구소 기자
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개인의 역량과 능력 평가, 효과적인 인재 관리 방법에 대해 알아봅니다
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#피플 애널리틱스
# 상호작용
# 데이터
# 인재관리
이미영
동아일보 미래전략연구소 기자
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